Valencea

Mga Kwento ng Tagumpay

Tunay na mga Tao. Tunay na Pag-unlad.

Naiiba ang paglalakbay ng bawat tao kasama ang Valencea. Ipinapakita ng mga halimbawang kwentong ito ang uri ng pag-unlad at koneksyon na pinagsisikapan namin araw-araw.

Binago ang mga pangalan at ang mga kwento ay mga halimbawa ng mga resulta na aming pinagsisikapan. Ang tunay na mga kwento ng participant ay idadagdag dito sa pahintulot habang ibinabahagi ang mga ito.

Mga Kwento ng Participant

James, 24

Gusto ni James na lumipat sa sarili niyang lugar ngunit nag-aalala tungkol sa pamamahala ng pang-araw-araw na gawain nang mag-isa. Sa tulong ng Supported Independent Living, bumuo siya ng linggu-linggong rutina, natutunan magluto ng ilang paboritong pagkain, at ngayon ay tumatanggap na ng pamilya para sa hapunan isang beses sa isang buwan — isang bagay na tunay niyang ipinagmamalaki.

Amara, 31

Simple ang layunin ni Amara: sumakay ng pampublikong transportasyon papunta sa kanyang boluntaryong trabaho nang walang support worker. Pagkatapos ng anim na buwan ng pagsasanay, nabuo niya ang kumpiyansa na maglakbay nang mag-isa, at ngayon ay nagtuturo sa ibang mga participant na nagtatrabaho patungo sa parehong layunin.

Noah, 8

Gusto ng pamilya ni Noah na maging mas komportable siya sa mga pangkatang setting. Sa pamamagitan ng aming social at recreational program, natagpuan niya ang isang weekend art group na kanyang minamahal, at sinasabi ng kanyang mga magulang na lumago rin ang kanyang kumpiyansa sa paaralan kasabay nito.

Mga Kwento ng Pamilya

Ang Pamilya Nguyen

Bilang full-time na caregiver, pagod na ang pamilya Nguyen bago nila natagpuan ang Valencea. Ang regular na suporta sa bahay ay nagbigay sa kanila ng kaluwagan, at ang pagkakaroon ng pare-parehong support worker ay nangangahulugan na hindi na nila kailangang paulit-ulit ipaliwanag ang mga pangangailangan ng kanilang anak mula sa umpisa.

Priya, Ina at Caregiver

Sinasabi ni Priya na ang pinakamalaking pagkakaiba ay hindi isang partikular na serbisyo — ito ay ang pagiging pinapakinggan. Nang hindi angkop ang isang support worker, mabilis na gumawa ng pagbabago ang team nang walang anumang awkward na sitwasyon.

Epekto sa Komunidad

Nakasentro sa tao

Bawat plano ng suporta ay itinatayo sa paligid ng indibidwal na layunin, hindi ng isang standard na template

Patuloy

Regular na pag-check-in upang matiyak na angkop pa rin ang mga suporta

Lokal

Ang mga support worker ay ipinapares sa loob ng iyong komunidad hangga't maaari